Gjestebloggere

Her er alle artikler skrevet av Tirsdag morgens gjestebloggere. Har du noe på hjertet? Ta kontakt.

Om prestasjonsangst, låsninger og gode hjelpere

Om prestasjonsangst, låsninger og gode hjelpere

«Er dere ikke glade for å se meg?» Dette var åpningsreplikken jeg fikk beskjed om å øve på da jeg ... les mer
Rådyr fanget i frontlyset fra en bil

3 råd til deg som plutselig er blitt kriseleder

«Jeg har sett ledere ligge gråtende og skjelvende i fosterstilling på bakrommet, for så, etter en stund, reise seg, stå ... les mer
Hvordan gjøre en umulig forretnings­modell mulig i en krisetid?

Hvordan gjøre en umulig forretnings­modell mulig i en krisetid?

Psykolog Bjørn Z. Ekelund er gründer. Han har bygd en vellykket forretningsmodell basert på at fargerike folk møtes til uformell ... les mer
Bildet er tatt av Engin_Akyurt fra Pixabay

En fjerdepersons refleksjoner i en fireseter fra NSB

For en god del år siden fant jeg som fjerdeperson den ledige plassen i en av NSB sine gamle firesetere ... les mer
Foto: Myriam Zilles - Pixabay CC0

Dagbok fra en delt uke

«Når Gud lukker en dør, åpner han et vindu», sa brudens mor under feiringen av et jubileum for noen uker ... les mer
Hvordan HR blir relevant

Hvordan HR blir relevant

«HR er en luksus vi ikke har råd til», var det første han sa til meg. Jeg var ny i ... les mer
Oops! Det hadde visst noen tenkt på før

Oops! Det hadde visst noen tenkt på før

Buenas dias, sa hun. Hei, jeg heter Annie og er alkoholiker, svarte en av kursdeltakerne ... les mer
Jepp - der er foten. Sikt. Skyt!

Jepp – der er foten. Sikt. Skyt!

Det er min fot, jeg skyter når jeg vil. Jeg bommer nesten aldri, og har alltid ei kule til ... les mer
Jorda som ruller gjennom krisens faser med universet som bakgrunn

Koronakrisens faser: Hvor er du nå?

I en krise går vi gjennom fem faser. Hvilken av dem er vi i nå? ... les mer
Salgsbod med HR-skilt

Hvor er kremmersjelene i HR-avdelingen?

«Det er ille å tenke på at jeg går på jobb hver dag for å gjøre eieren vår enda rikere ... les mer
Ferje i Oslofjorden sett bak baugen av en seilbåt

Når baugen går støtt, men horisonten varsler katastrofe

«Vi bare kaster statsbudsjettet og begynner på nytt.» Omtrent det var budskapet fra Erna Solberg da regjeringen startet sin budsjettkonferanse ... les mer
Verdenskart - tillit. Kilde: OurWorldinData.org (2014-tall)

Sammenhengen mellom tillit og spredning av korona

Den krevende situasjonen som vi nå opplever, er en stor test for oss alle både som privatpersoner, arbeidstakere og arbeidsgivere ... les mer
Kvinner på gruppetrening

Gruppetrening: 9 powersteps for å gjøre maurene på hjernen til dine beste venner

Jeg var på gruppetrening på Sats. Powerstep, kaller de det. Man danser opp og ned på et brett og gjør ... les mer
Viktigheten av komplementære ferdigheter (eller hvorfor ikke alle er verdensmestre i alt)

Viktigheten av komplementære ferdigheter (eller hvorfor ikke alle er verdensmestre i alt)

Paal hører dårlig. Jeg ser ikke lenger så godt. Nå skal den døve slå seg sammen med den blinde for ... les mer
Pyromaner og språk­forståelse

Pyromaner og språk­forståelse

Foto: LukeBam06 / CC BY-SA En brannstifter herjer. Utrygt, vil de fleste si. Heldig, vil andre si. Vi definerer situasjoner ... les mer
Image by Rondell Melling from Pixabay

Stillingsbeskrivelser fra h***ete

Er det egentlig mulig å leve opp til forventninger vi har til ledere i dag? Av Paal Leveraas | Tirsdag ... les mer
Historiene du forteller om deg selv

Historiene du forteller om deg selv

Historiene du forteller om deg selv skaper din verden. Du eier dine historier, og det er ditt ansvar å fortelle ... les mer
Journalistikk med en agenda

Journalistikk med en agenda

Hvem ville trodd at en av klodens største miljøsyndere skulle bli en varsler om lysegrønt håp for en planet i ... les mer
HR tilbake til kjøkkenbordet

HR tilbake til kjøkkenbordet

I etablerte virksomheter er det HR som har ansvaret for å utvikle menneskene. Men hvorfor bare i etablerte virksomheter? Er ... les mer
Å være eller gjøre? Dét er spørsmålet

Å være eller gjøre? Dét er spørsmålet

Det viktigste spørsmålet du skal stille deg selv når du står foran en utfordring er ikke «hva skal jeg gjøre?» ... les mer
Overrasket kvinne med hånden foran munnen

«Men … jeg trodde ikke det hastet?»

Du sier en ting, og mottakeren oppfatter noe annet. Kombinasjonen utydelig språk og antakelser blir fort en risikosport. Å redusere ... les mer
En elektrifisert hjerne mot mørk bakgrunn

Hjernen lurer deg når du skal ta beslutninger. Slik lurer du den tilbake

Foto: Pete Linforth - Pixabay CC0 Du har nettopp tatt en balansert og gjennomtenkt beslutning. Eller har du egentlig det? ... les mer
Hvordan lede i disrupsjon?

Hvordan lede i disrupsjon?

Hvordan kan du som leder i en etablert virksomhet møte utfordringene disruptiv innovasjon skaper? En som har gjennomlevd det selv ... les mer
Stor mann med bar overkropp truer mindre mann

Var det et synspunkt eller et standpunkt du la frem på det siste møtet?

La du frem synspunkter eller standpunkter i ditt siste møte? Forskjellen kan være avgjørende og du skal være bevisst på ... les mer
Stilisert gruppebilde manipulert med regnende penger

Mangfolds­ledelse krever ikke en mangfoldig leder

For noen er ordet mangfold skremmende fordi det betyr å dyrke ansatte som er annerledes enn dem selv. Ofte veldig ... les mer
Slik snakker du om elefanten i rommet når du er elefanten

Slik snakker du om elefanten i rommet når du er elefanten

Foto: https://www.piqsels.com/ CC 0 8 av 10 har en sjef med en svakhet alle vet om og snakker om, men ... les mer
Forventninger: Slik avklarer du med dine medarbeidere

Forventninger: Slik avklarer du med dine medarbeidere

En av de vanligste årsakene til konflikt og misnøye er at vi har ulike forventninger til hverandre. Her er en ... les mer
Fordelen med å være en dinosaur

Fordelen med å være en dinosaur

Det blir snakket om det digitale skiftet, det grønne skiftet og det grå skiftet: Viktige, strukturelle endringer som vil ha ... les mer
3 tips for å unngå synkehullet når viktige medarbeidere slutter

3 tips for å unngå synkehullet når viktige medarbeidere slutter

Tirsdag morgen nr. 203 - 12. november 2019 Du vet de bildene og videoene vi har sett av hus som ... les mer
Grønne øyne, kvinne, close-up

Se. Og si hva du ser

Tar du folkene dine for gitt? Det kan koste deg og virksomheten dyrt. Å se, og å si hva du ... les mer
Hvordan ta vare på verdiene når digitaliseringen raserer grunnmuren?

Hvordan ta vare på verdiene når digitaliseringen raserer grunnmuren?

Et av digitaliseringens dilemmaer er: Det vi lager har verdi og er etterspurt. Men måten vi leverer og lager det ... les mer
Det magiske ordet som gir økte inntekter

Det magiske ordet som gir økte inntekter

Et enkelt spørsmål og et enkelt ord er hemmeligheten bak en av Norges største suksesser innen digital markedsføring. Det magiske ... les mer
Glass med ordet positivitet i kvinnehender

Positivitetens paradoks

Har vi blitt for fokusert på positivitet? Kommer positivitet og det å være «hyggelig» i veien for ansvarlighet, ærlige samtaler ... les mer
Forvirret soldat med kule og våpen

Problemløsning

Har du et problem? Her er et beslutningskart som leder deg fram til løsningen, uansett hvor stort eller lite det ... les mer
10 alternativer til «bra jobbet»

10 alternativer til «bra jobbet»

«Bra jobbet!», sier du til medarbeideren din og klapper ham på skulderen. Så går du på kontoret, lukker døra, og ... les mer
Strekk deg litt lengre i sommer

Strekk deg litt lengre i sommer

I det siste har jeg innsett hvor mye av livet jeg har brukt til å gjemme meg. Jeg gjemmer meg ... les mer

Dere har en visjon. Dere har en drøm. Så kommer virkeligheten i veien. Hva skal til for å operasjonalisere strategiene? «Strategi og virkelighet» leveres fortrinnsvis som en interaktiv workshop i en gruppe på 8-20 deltakere, men kan også leveres som et foredrag. Book Paal via Talerlisten

Pin It on Pinterest

Share This